勘驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)四川成都市勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證申請(qǐng)；

優(yōu)化辦理對(duì)四川成都市勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證周期；

2025年申請(qǐng)辦理勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證新辦，延續(xù)和變更業(yè)務(wù)，須經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn)環(huán)節(jié)，其現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn)核查標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用與提交紙質(zhì)材料一致（房產(chǎn)證明或租賃辦公場(chǎng)地在三年以上的租賃合同使用面積不低于100平方米）。

（2）設(shè)有相應(yīng)的功能間：接洽會(huì)客室，工作人員辦公室，檔案室和必要的輔助用房。

（3）配備與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施：計(jì)算機(jī)，傳真機(jī)，打印機(jī)，電話機(jī)，文檔柜，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)及信息管理系統(tǒng)。

（4）具備勞務(wù)派遣管理制度且公示出來(lái)：服務(wù)質(zhì)量管控制度，財(cái)務(wù)管理制度，風(fēng)險(xiǎn)防控制度，人力資源管理制度，保密制度，收費(fèi)管理制度等，管理制度主要包括勞動(dòng)合同（勞動(dòng)合同書(shū)應(yīng)當(dāng)參照使用人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)示范樣板）、勞動(dòng)報(bào)酬，社會(huì)保險(xiǎn)，工作時(shí)間，休息休假，勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本。

（5）勞務(wù)派遣單位勞動(dòng)用工備案情況（備注：有異地勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的需提交勞務(wù)派遣單位異地派遣備案登記表）；

（6）勞務(wù)派遣協(xié)議樣板：勞務(wù)派遣單位與勞務(wù)派遣用工單位的勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣崗位和人員數(shù)量，派遣期限，勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任，同時(shí)，還應(yīng)載明派遣崗位的性質(zhì)（臨時(shí)性，替代性，輔助性或執(zhí)行特殊工時(shí)崗位）。

成都市人力資源服務(wù)許可證，勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證申請(qǐng)范圍：金牛區(qū)，錦江區(qū)，高新區(qū)，武侯區(qū)，青羊區(qū)，成華區(qū)，溫江區(qū)，雙流區(qū)，郫都區(qū)，新津區(qū)，新都區(qū)，龍泉驛區(qū)，天府新區(qū)，青白江區(qū)，東部新區(qū)，金堂縣，大邑縣，蒲江縣，邛崍市，崇州市，彭州市，簡(jiǎn)陽(yáng)市，都江堰市。